——讨论发言节选
各位领导，各位同事：
大家好！
今天跟大家讨论的题目是《守财奴与节约素养的区别》。提到守财奴，大家应该还记得高中语文课本里的一篇文章——《守财奴》。文章的主人公葛朗台是法国大作家巴尔扎克笔下的一个不朽的文学形象，他把守财奴贪婪、专横、吝啬、爱财如命、不近人情的特征表现的淋漓尽致。由此可见，守财奴是极其自私的，只考虑自己利益的得失。
而节约与守财奴有着本质的区别，节约指的是不浪费，除了满足自身需求外，不过多占用各种资源，是一种为他人着想的无私精神。如今，我们面临着土地紧张，水资源匮乏等问题，这些问题的产生固然有多方面的原因，但和严重的浪费不无关系。这些都是不可再生的资源，浪费的现象多了，供需矛盾就显现出来了。没有可持续发展所必须的资源，发展将成为一句空话。
我们要将节约与个人修养凝结合起来，与所从事的职业的品质结合起来，与社会发展所需要的精神结合起来。在印度，提起信息技术，人们就会马上想到阿齐姆·普莱姆斯。他是具有传奇色彩的人物，他控有WIPRO公司84%的股份，净值为53亿美元，可谓万贯家资，富可敌国。但是，这位与微软、SONY、NOKIA等世界知名大公司齐名的WIPRO公司的老总却生活简单，他从未考虑过买私人飞机的事，甚至连轿车都是几年前的老车。这位十分节俭的董事长对此有自己的道理，他认为在竞争空前激烈的今天，要时刻保持清醒，而不能娇奢懈怠，可见成就大事业与他平时点点滴滴的节约不无关系。一个著名公司的老总尚能做到勤俭节约，我们这些平头百姓又有什么理由铺张浪费呢？
现在公司正处于高速发展的上升期，公司里的每个员工都应从身边的小事做起，做到勤俭节约，不浪费公司的各种资源，为公司的发展贡献更多的力量。从投行部的工作来说，我们以后会做到“节约用电，人离灯熄；节约用水，点滴做起；珍惜粮食，健康饮食；节约用纸，有效使用；合理消费，切忌铺张”。勤俭节约一直是中华民族的传统美德，这种优良传统将在我们日后的工作和生活中继续发扬光大。
（北京中民燃气有限公司投资银行部 秦蓓晶）
节约素养是我们中国人一直的优良传统，有人说日子是算计出来的，是节俭出来的，我们应该把节约的素养继续延迟下去并发扬它。在某些程度上节约与守财奴的意思是同出一辙的，但是我认为这是两种完全不同性质的体现。现在我从企业经营方面简单谈一下两者的不同。
企业和管理者采取各种各样的措施，不断地为员工谋福利，以激发员工的主人翁责任感，培养员工的敬业精神，努力营造一种融洽的公司团队内部氛围。
企业竞争不断白热化的今天,谁降低成本,谁就提高了竞争力,谁就赢得更多的利润空间。基层员工是利润的直接创造者，但也可能是成本的最大浪费者，关键是他们有没有节约意识，实际情况是在浪费方面他们比管理者想象的更糟糕。我们首创的基层员工看板学习法，是教育员工节约的最有效方法，因为它可以在潜移默化中帮助员工养成节约的习惯。
注重节约、养成良好的节约习惯更有利于员工自身良好习惯的培养、文明生活方式的形成，也是企业现代员工基本素养的标志所在。因此，树立节约意识对于企业、对于自己都有益，且十分必要。因为，作为公司的一员，你的所作所为就代表着公司，别人从你的身上就能看出公司的“品格”和“素质”。只有节俭的员工才会更忠诚于自己的企业。即便是小处的节俭、聚少成多，也是很可观的，更何况企业中有那么多员工？有时，浪费甚至可以导致企业破产。我发现员工普遍有一种错误的认识，那就是他们认为大公司实力雄厚，不会在乎这些小事，浪费一点根本就无关紧要。殊不知，越是大公司越注重细节。一个员工的浪费对于整个公司来说不过是九牛之一毛，但如果公司几万甚至几十万员工都浪费的话，那流走的就将是一笔巨大的资产。因此，大公司反而比一般中小企业更加注重员工节俭习惯的培养。作为员工节约应该表现在要把本可以不该浪费的价值节省下来，哪怕是一滴水，一张纸，节约要从小事做起，养成良好的节约习惯。
总之，守财奴表现的是只认金钱不认人，该花的不该花的钱都死扣住不放视财如命，而节约不同，该花的钱一分也不少，不该花的一分也不浪费。本质不同的地方就是节约不提倡浪费，而守财奴根本就从未涉及到过浪费。
（北京中民燃气有限公司营运管理部 王一民）
节俭是中华民族的美德，纵观中国历史几千年，节俭一直作为一种行为道德规范被人们所提倡。从墨子的“俭节则昌，淫佚则亡”到诸葛亮的“静以修身，俭以养德”，再到胡锦涛总书记提出的以勤劳节俭为荣，所有这些都在告诉我们要始终保持节俭的作风。
节俭是针对奢侈浪费而言的，正确的节约有利于社会的发展，人民生活水平的提高，甚至关乎于子孙后代的生存与发展问题。因此我们不可把节约素养与守财奴行为等同看待。诚然，二者都认识到了金钱的珍贵，但守财奴却不懂得金钱的真正价值。守财奴一般都比较贪婪、吝啬，他们腐朽没落、视钱如命且。他们是金钱的奴隶，只知道拼命的攒钱却不知道合理的用钱，他们对人对己都相当的苛刻。守财奴行为对社会，他人甚至对自己都没有任何好处，是社会所不提倡的。而节约素养是一种“省用适度，高质适量”的消费方式。他是在节约资源，保护环境，反对生活铺张浪费的同时，不断扩大消费需求，提高消费水平，改善消费质量，优化消费结构，从而促进人的身心健康和社会的全面发展。正确的节约方式可以使人们感到生活舒适，精神愉悦！
现如今，随着经济的发展，社会的进步，人们的生活水平已得到了很大的提高。如何解决温饱问题已成为上个世纪的话题。全面建设小康社会的步伐正在迅速前行，在这样一个高速发展的社会背景下，我们是否还需要保持节俭的作风呢？答案是肯定的。江泽民同志在十六大讲话中指出，要构建和谐社会，走可持续发展道路，首先应建立节约型社会。而这里所要讲的节约并不是回归到六十年代的省吃俭用，也不是提倡那种新三年，旧三年，缝缝补补又三年的作法。那不是节约，更不是节俭，那是贫穷与落后，尴尬与无奈。若把贫穷、落后、吝啬以及当守财奴式的抠门也视为节约是愚昧的。与节约型社会宗旨相吻合的消费观既是基于道德上的理性，又是基于智能上的悟性，在财富处理上既能省其所省，又能用其所用。说白了就是该用则用，该省则省，把钱用在刀刃上。
既然节俭是一种美德，保持节约素养仍是当今社会所提倡的行为准则，那么作为社会中的的个体，公司中的一员，应该如何保持节约素养呢？其实方法很简单，只要从我们身边的小事做起，每天节约一张纸、节省一分钱，集腋成裘，聚沙成塔。吃饭的时候取餐适量，不必贪多，只求吃饱，与其吃不了倒掉浪费，不如省下来留给需要的人；出门的时候顺手把耗电器材关掉，这种无谓的浪费，消耗的不仅是公司的资本，更是国家的资源；不要让水哗哗的白流，否则你看到的最后一滴水将是自己的眼泪。
每个人都追求高品位的生活，然而，在我们享受高品位的同时，绝不可贪多求全，必须保持“适量”原则—食求够饱、衣求够穿、车求够乘、房求够住。让超量食品浪费、服装搁置、空间闲置、这无疑是暴殄天物，亵渎人力。有一个院士打了个生动的比方：你有钱可以去吃上万元的豪华宴，但无权把过多的食品倒进泔水桶，你可以住豪华宾馆，但不能在沐浴时让水哗哗白流……
我在网上查到的一组数据，数目之大令我触目惊心。通过这些数据，我觉得我们每个人都应该反思一下自己平时的生活细节。你可知道，一个关不紧的水龙头一个月要流掉1至6立方米的水，一个漏水的马桶每个月要有3至25立方米的水白白的漏掉，如果全国的城市家庭都把坐便器或淋浴器换成节水产品的话，每月就可节水4.9亿吨。经调查，学校的食堂都存在不同程度的大学生倒剩饭的现象，一为食堂师傅说，每天在他所管辖的食堂就餐的学生超过3000人，如果每人以每天浪费半两米饭计算，那么一个星期浪费的粮食就是一亩地的产量。
经济兴衰浪费有责，治理浪费人人有责，我们生活在共同的社会中，就应该遵守共同的社会准则。
（北京中民燃气有限公司综合管理部 殷尚尚）
众所周知，守财奴无论对人、对物都是吝啬的，他们将金钱放在所有的事物之上，作为生活中唯一有意义的事物来看待。守财奴对金钱的渴望强烈得过了份，就会变成金钱的奴隶，其心理将会逐渐扭曲，当人的所有情绪都是由钱来决定时，这种过分的物欲追求就会导致人格异化，这就是所谓的“利欲熏心”。企业在生产经营中的节约是以经济效益——即投入与产出之比来衡量的，企业追求的是以最小的投入生产出更多的产品、用最少的成本创造最大的利润。企业的每一项支出都是费用，每项费用少支出一点就是增加了企业的利润，企业要求员工日常工作中为企业节约一张纸、一度电、一滴水，会让员工觉得企业小气，抠门。特别是大企业里工作的员工，会觉得自己工作的企业规模大，有充足的资金，财力，平常工作中多用那么一度电、一张纸对企业来说根本就不算什么。但是“涓涓细流，可以汇成山河”，这些让员工看起来微不足道的事，当每个员工都去节约一点，整个企业的员工加起来就是一笔不小的数字，对于企业来说就是增加了不少的利润。曾经有人估算，如果全国每个家庭每月节约10度电，就相当于3个葛洲坝水电站一年的发电量。
节约是关系整个社会的大事，也是企业经营发展中的大事，必须依靠全体员工的自觉参与才能真正收到实效，将被迫式的节约转变为自觉主动式的节约，这才是治标又治本的良方。勤俭节约不但是大事，也是小事，是身边事，具体事，珍惜财物、随手关灯、关水龙头是举手之劳，让我们从日常工作生活中做起，从点滴事做起，养成勤俭节约的好习惯。
（北京中民燃气有限公司财务管理部 马宇驹）
