4月14日至16日，福建安然2013财年项目公司述职报告会在福建省福州市闽江饭店隆重召开。北京中民副总裁兼福建安然董事长李欣、中燃集团副总裁范金生等领导以及福建安然本部管理层、各项目公司高层管理人员参加了述职报告会。会议由福建安然总经理助理尹志强主持。
    本次会议，各项目公司负责人就2013财年主要经营指标完成情况、当前面临的主要经营问题、2014财年工作计划以及未来三年发展规划等进行了述职汇报。其中，特许经营权维护、周边市场抢占、对接上游气源、加快汽车加气站建设以及未来三年发展规划等问题成为本次述职会议的焦点，来自北京中民、中燃集团的股东领导和与会代表进行了求真务实的交流与沟通。
    在各项目公司完成述职汇报后，福建安然总经理王晋就福建安然2013财年整体经营情况、存在的主要问题以及新财年工作思路与发展目标等作了总结性讲话。北京中民副总裁兼福建安然董事长李欣和中燃集团副总裁范金生分别对福建安然2013财年的整体工作业绩和下一步的工作进行了点评和要求。
    范总首先对本次述职会议的组织安排、各项目公司的表现给予充分的肯定。指出福建安然之所以能取得这么好的成绩，正确的战略和路线是根本，好的两级班子是关键，好的团队是动力；存在最主要的问题是不平衡，各司发展情况参差不齐，相信在2014财年能够不断总结经验、取长补短，登上新台阶。2014财年福建安然也面临巨大的挑战，利润是2.8亿，担子很重，希望大家好好讨论、分解。2014财年是“安全文化年”,福建安然虽然没有发生重大责任安全事故，但存在的诸多隐患和苗头也很危险，必须加强安全管理，不论大小公司，认真抓好四个环节：健全安全管理体系，完善安全管理制度；加强安全基础设施建设，做到防火、防爆、防雷、防毒；加强对危险源控制；实现安全操作规程。
    李欣董事长代表股东对福建安然的工作业绩表示满意，对福建安然管理层、项目公司及全体员工做出的贡献表示感谢。同时指出在骄人的成绩下，仍存在很多问题：一是各项目公司发展不平衡，有些业绩显著，有些还在亏损；二是管理水平还在起步阶段；三是人才奇缺。对于2014财年的工作，李董希望大家敢于担当、发扬拼搏精神，本着对股东、企业、员工、自己负责任的态度推动福建安然迈上新台阶。李董的讲话获得了热烈的掌声和高度的共鸣。
    会议在王晋总经理掷地有声、铿锵有力的结束语中圆满落下帷幕，取得圆满成功。
                    

(福建省安然燃气投资有限公司    邹晶华报道)